Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !
Eviden opère dans tous les secteurs d’activité, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.
Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !
Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.
Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden !
Contexte et Missions :
Le poste implique d’être en constante interaction avec les équipes Marketing et Communication au niveau global.
En ligne avec la stratégie, l’activité business et nos propres besoins de transformation, les principales missions du poste seront les suivantes :
- Développement de notre contenu : Mettre en œuvre, enrichir et être le garant de la charte éditoriale Rédiger et créer des contenus pour les canaux digitaux ;
- Proposer des recommandations aux réseaux de contributeurs sur les formats et sujets les plus engageants (texte, contenus visuels, etc.) ;
- Développer la stratégie d’engagement des influenceurs et des leaders d’opinions sur les réseaux sociaux ;
- Accompagner le service Recrutement dans leur stratégie de contenu Préparer, déployer et mesurer les campagnes Social media ;
- Soutien aux équipes recrutement pour le marketing des offres, la préparation des salons, support écrit Organisation d’événements.
Profil :
De niveau Bac+3/4, vous suivez une formation supérieure en marketing communication.
Compétences techniques :
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel fonctions, PowerPoint, Word) ;
- Très bonne maîtrise des outils web ;
- Très bonne maîtrise des outils marketing : Adobe, Photoshop, etc. ;
- Une première expérience en marketing est un plus ;
- Dynamisme ;
- Très bon relationnel.
#Eviden
Faire partie des pionniers d’Eviden, ça vous dit?
C’est justement cette audace et cette curiosité qu’on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.
Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.
Rejoignez notre communauté!
