Type contrat : Alternance
Description du poste :
Au sein du service Paie et Administration du Personnel, les principales missions de l’apprenti
GAP sont :
– La gestion des temps : création des nouveaux salariés dans notre logiciel de gestion des
temps Horoquartz, correction des anomalies, suivi des temps.
– L’administration du personnel : accueil des nouveaux arrivants, préparation des dossiers
individuel et contrats de travail, organisation des visites médicales et réponses aux questions
diverses des salariés.
– Aide à la paie : saisie des variables, en charge des remboursements transport et forfait
mobilité, gestion des tickets restaurant
Vous préparez un diplôme de niveau Bac +2 en Ressources Humaines / Paie
Vous maîtrisez les outils bureautiques du Pack Office,
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et discret(e).
Vous avez le sens du « service clients » et le respect de la confidentialité.
Ville : Les Ulis
Niveau d’études min. requis : BAC+2
