Filière / Métier : RESSOURCES HUMAINES/ALTERNANCE Ressources Humaines
Contrat : Contrat d’apprentissage
Description du poste :
Rattaché(e) à l’Assistant(e) des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de fournir un soutien administratif essentiel à l’exploitation opérationnelle :
– Tenir à jour les dossiers du personnel
– Suivi des titres de séjour
– Gérer les contrats de travail (établissement, suivi, rupture)
– Recruter et intégrer du personnel
– Recevoir les salariés pour des besoins d’explications
– Suivre les absences, congés, maladie, accident du travail
– Rédaction de divers courriers
Cette liste est non exhaustive et est susceptible d’évoluer avec le temps.
Préparation d’un titre professionnel de niveau 6 (équivalent BAC +3) en partenariat avec l’IGS.
Modalités de formation hybride (distanciel avec quelques semaines de regroupement).
Rythme : 3 jours entreprise / 2 jours école
3 postes à pourvoir.
Vous justifiez d’un niveau BAC+2 (type BTS GPME ou équivalent)
Vous êtes polyvalent(e), dynamique et organisé(e).
Ville : 1 Rue de Lombardie, 69800 Saint-Priest, France
Niveau d’études : BAC + 3
